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Qui est Harington ?

Nous sommes des passionnés de la technologie. En nous rejoignant, vous entrez dans une communauté qui rassemble des spécialistes du monde de l’open source, des technologies du développement de produits, de la data, du testing, des infrastructures innovantes cloud native. Nos clients sont comme nous, ils ont mis l’innovation IT au cœur de leur business model. C’est pour vous la certitude de travailler sur des projets innovants, inspirants et stimulants !


Nous aimons nous retrouver pour échanger. Nous quittons régulièrement nos missions pour animer des meet-ups, nous former et partager nos retours d’expériences.

Nous sommes une entreprise responsable, engagée dans une démarche RSE qui d’ailleurs été saluée par ecovadis par une médaille de platine qui nous hisse dans le top 1% des entreprises en ce domaine, Cela se traduit notamment par un engagement fort pour une planète et une tech plus responsable de l’environnement. Nous sommes en effet signataire de Planet Tech’Care et signataire de la charte Numérique Responsable. Harington s’engage également dans la reforestation de la planète pour compenser ses émissions de CO2 avec tree-nation. À titre individuel comme collectif, nous veillons à limiter nos déchets et à recycler au maximum avec notamment un partenariat avec les Joyeux Recycleurs.

Où sommes-nous ?

Harington à Paris

Créé en 2008 

Situé à Levallois-Perret

Près de 350 consultants et experts

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Notre centre de service à Tunis

Fondé en 2010

Situé à seulement 5 minutes de l’aéroport

Une cinquantaine de collaborateurs

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Notre centre de service à Casablanca :

Fondé en 2021

Situé au coeur même de Casablanca

Une équipe de près de 20 collaborateurs

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Notre centre de service à Lyon :

Fondé début 2023

Situé au centre de Lyon

Une équipe de près de 15 collaborateurs

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Harington’s Academy

Créée en 2017 et dirigée par Anis Bessa, la Harington’s Academy a pour mission de former et de faire monter en compétences des ingénieurs en haut potentiel sur des stacks technologiques de dernière génération et sur les environnements techniques de nos clients. C’est également des boot camps tout au long de l’année pour up-skiller ou re-skiller nos consultants sur les innovations technologiques ou de nouveaux produits logiciels. Au programme ? Architectures microservices cloud-native, CMS fullstack, méthodologie agiles, développement front end et back-end, QA, bonnes pratiques pipeline CI/CD DevSEcOps, etc.

Nos valeurs

  • Curiosité : La passion des nouvelles technologies est au cœur de la culture d’Harington. Nous sommes toujours à l’affut des innovations de la sphère numérique et autres ruptures IT qui impacteront la société et l’économie. Nous nous nourrissons de la curiosité de notre écosystème, nous partageons nos savoirs et nos retours d’expériences. Harington est une entreprise apprenante. Nous encourageons la formation, les certifications et la montée en compétences en continu.

  • Engagement : Nous croyons en la diversité. Harington rassemble plus de 10 nationalités et c’est le bouillon de notre culture d’entreprise. Notre richesse réside dans la pluralité des personnalités et des compétences qui se rassemblent autour du projet Harington et nous mettons tout en œuvre pour la préserver. Nous participons activement aux communautés open source, nous nous engageons en faveur du bien-être de nos collaborateurs. La bienveillance est notre supplément d’âme.

  • Solidarité : Pour Harington, la solidarité est la valeur sociale qui nous lie. L’entre-aide et la coopération sans faille sont notre force. Nous nous engageons notamment auprès de nos consultants étrangers pour faciliter leur intégration et celle de leur famille lors de leur arrivée en France. Nous facilitons les conditions de travail de nos collaborateurs qui ont des accidents de la vie et se retrouvent en situation d’handicap. Nous sommes tous responsables des engagements que nous prenons auprès de nos clients et nous savons nous rassembler et nous unir pour les tenir.

ILS NOUS FONT CONFIANCE

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